En FeelGoodFellows, creamos diferentes paquetes de misiones o desafíos para atender necesidades específicas de las organizaciones.
Hoy es el lanzamiento oficial del PACK SIENA destinado a empresas de más de un centenar de empleados.
Para las pequeñas empresas, tengan paciencia, el PACK Start-up estará disponible pronto...
Pero, ¿qué es exactamente el paquete Siena?
El periodo del covid ha afectado la cohesión empresarial.
Menos encuentros...
Menos compartir...
¡Y menos espíritu de equipo!
El objetivo del paquete Siena es mejorar la MOTIVACIÓN, la COHESIÓN, la COLABORACIÓN y el BIENESTAR de sus equipos. 🤝
Les proponemos probar esta nueva experiencia, cuyos resultados esperados son:
- crear / reforzar la cohesión del equipo
- crear unidad dentro de la empresa
- generar interacciones diarias entre compañeros, independientemente de su lugar de trabajo o su rol
- disfrutar de buenos pasteles de la panadería local 🥐
- volver a hacer deporte para eliminar todas estas delicias con buen ánimo
Se proponen “misiones” a realizar en el mundo real a sus equipos durante un periodo de 3 meses y les permiten progresar en el juego.
Porque un empleado bien integrado que disfruta compartir tiempo con sus colegas se sentirá mucho más a gusto y reconocido, y por lo tanto estará más motivado, más eficaz, proactivo y productivo… 💪 🚀
¡Pero sobre todo porque creemos en lo humano! ❤️
Más detalles aquí
Hoy es el lanzamiento oficial del PACK SIENA destinado a empresas de más de un centenar de empleados.
Para las pequeñas empresas, tengan paciencia, el PACK Start-up estará disponible pronto...
Pero, ¿qué es exactamente el paquete Siena?
El periodo del covid ha afectado la cohesión empresarial.
Menos encuentros...
Menos compartir...
¡Y menos espíritu de equipo!
El objetivo del paquete Siena es mejorar la MOTIVACIÓN, la COHESIÓN, la COLABORACIÓN y el BIENESTAR de sus equipos. 🤝
Les proponemos probar esta nueva experiencia, cuyos resultados esperados son:
- crear / reforzar la cohesión del equipo
- crear unidad dentro de la empresa
- generar interacciones diarias entre compañeros, independientemente de su lugar de trabajo o su rol
- disfrutar de buenos pasteles de la panadería local 🥐
- volver a hacer deporte para eliminar todas estas delicias con buen ánimo
Se proponen “misiones” a realizar en el mundo real a sus equipos durante un periodo de 3 meses y les permiten progresar en el juego.
Porque un empleado bien integrado que disfruta compartir tiempo con sus colegas se sentirá mucho más a gusto y reconocido, y por lo tanto estará más motivado, más eficaz, proactivo y productivo… 💪 🚀
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