Este team building enfatiza la creatividad y el pensamiento divergente al invitar a los participantes a explorar la diversidad de ideas dibujando diferentes variantes de un mismo concepto, por ejemplo, una manzana, un elefante, una hamburguesa...
Divididos en subgrupos, los participantes tienen el desafío de crear 16 variaciones únicas en un papel preparado, en un tiempo limitado de 5 minutos. Cada equipo presenta luego sus creaciones, permitiendo un intercambio sobre los enfoques utilizados y el desarrollo del carácter creativo de los dibujos.
Divididos en subgrupos, los participantes tienen el desafío de crear 16 variaciones únicas en un papel preparado, en un tiempo limitado de 5 minutos. Cada equipo presenta luego sus creaciones, permitiendo un intercambio sobre los enfoques utilizados y el desarrollo del carácter creativo de los dibujos.
El objetivo es liberar la creatividad individual mientras se refuerza la colaboración dentro de los equipos. Al centrarse en la cantidad de ideas en lugar de la perfección desde el principio, los participantes aprenden la importancia de la exploración sin límites y de la contribución colectiva para generar soluciones innovadoras. Este ejercicio también fomenta la comunicación abierta y el intercambio de ideas, reforzando así las habilidades en la resolución de problemas y la inteligencia colectiva.