Valeurs & Culture d'Entreprise
Un challenge en équipe conçu pour les conventions d'entreprise annuelles. À travers des missions créatives et ludiques, les équipes explorent les valeurs, l'histoire, la culture et les produits de leur entreprise — de façon compétitive et mémorable. Ce challenge est entièrement personnalisable : remplacez les placeholders entre crochets par les informations propres à chaque entreprise.
Coworking / Pépinière / Incubateur
Un challenge à lancer de préférence sur plusieurs jours pour briser la glace entre entreprises ou les personnes fréquentant le lieu. Le but sera de partager des bonnes pratiques, découvrir le quartier et créer des contenu réutilisable potentiellement pour de la com. Que les participants soient seul ou en équipe (représentant une entreprise), chaque mission est une excuse pour sortir de sa bulle et s'ouvrir aux autres.
Le manager engagé
Un challenge pour que vos équipes mettent en place des actions engagés et se familiarisent avec l'ensemble de cet univers...
Marketing & Compréhension Client - Sprint
Un challenge en équipe conçu pour les ateliers pédagogiques en école de commerce, autour du marketing et de la compréhension client. En mode Sprint, les équipes s'affrontent dans un temps limité (2 à 4 heures) pour réaliser un maximum de missions. L'objectif est d'ancrer les concepts marketing dans la réalité du terrain : observer, analyser, interagir, et restituer rapidement. Les missions sont courtes et concrètes — on attend des équipes de la réactivité, de la débrouillardise et une vraie capacité d'observation. Idéal pour animer un cours, une journée pédagogique ou un module d'introduction au marketing.
Marketing & Compréhension Client - Long
Un challenge en équipe conçu pour s'intégrer dans un module pédagogique structuré en école de commerce, autour du marketing et de la compréhension client. Le but est de produire des preuves de qualités, pour cela les équipes disposent de plusieurs jours (3 à 4 jours recommandés) pour approfondir chaque mission. Ce format attend un travail préalable sérieux : recherches, préparation, réflexion stratégique. La qualité des réalisations doit refléter cet investissement, on ne cherche pas la quantité, mais la profondeur d'analyse, la rigueur du raisonnement et la créativité des propositions.
Accompagnement carrière
Trouver un stage, une alternance ou un emploi, ça ne s’improvise pas… mais ça peut s’apprendre et s’entraîner. Ce challenge propose une série de défis pratiques pour aider les participants à maîtriser les codes et les outils de la recherche d’opportunités. Chaque épreuve les met en action : explorer les plateformes d’emploi, optimiser leur CV et leur profil, cibler des offres pertinentes, rédiger des candidatures efficaces ou encore développer leur réseau. Mais ce n’est pas tout. Parce que décrocher une opportunité passe aussi par la manière de se présenter, plusieurs défis sont consacrés à l’aisance à l’oral et à la préparation aux entretiens : simulations, pitchs, réponses aux questions classiques, gestion du stress… tout est pensé pour progresser concrètement. Accessible à tous les niveaux, ce challenge transforme une étape souvent stressante en expérience dynamique, structurée et motivante. Les participants avancent pas à pas, gagnent en confiance et repartent avec des outils directement utilisables dans leurs démarches réelles. Un challenge pour passer de “je cherche” à “je suis prêt” 💼✨
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