In diesem Spiel setzen sich die Teilnehmer im Kreis und erhalten ein Blatt Papier sowie einen Stift. Jeder schreibt seinen Namen oben auf das Blatt und reicht es dann an die linke Person weiter. Dann schreibt jeder Teilnehmer ein oder zwei positive Eigenschaften über die Person, deren Name oben auf dem Blatt steht.
Nach etwa 1 Minute werden die Blätter wieder an die nächste Person links weitergegeben. Dieser Prozess wird fortgesetzt, bis jede Person auf dem Blatt jedes anderen Teilnehmers geschrieben hat. Am Ende erhält jeder sein eigenes Blatt zurück. Für eine bessere Dynamik ist es ratsam, die Blätter zu sammeln und sie einzeln zu verteilen, damit jeder die Reaktion der anderen sehen kann, wenn sie die positiven Kommentare über sich entdecken. Je nach Gruppenzusammensetzung ist es auch möglich, die Teilnehmer zu bitten, ihre Liste laut vorzulesen.
Nach etwa 1 Minute werden die Blätter wieder an die nächste Person links weitergegeben. Dieser Prozess wird fortgesetzt, bis jede Person auf dem Blatt jedes anderen Teilnehmers geschrieben hat. Am Ende erhält jeder sein eigenes Blatt zurück. Für eine bessere Dynamik ist es ratsam, die Blätter zu sammeln und sie einzeln zu verteilen, damit jeder die Reaktion der anderen sehen kann, wenn sie die positiven Kommentare über sich entdecken. Je nach Gruppenzusammensetzung ist es auch möglich, die Teilnehmer zu bitten, ihre Liste laut vorzulesen.
Dieses Spiel ist besonders vorteilhaft für das Teambuilding, da es ein Umfeld schafft, in dem sich die Teilnehmer wertgeschätzt und anerkannt von ihren Kollegen fühlen. Durch das Erhalten positiver Rückmeldungen stärkt jeder sein Selbstwertgefühl und sein Zugehörigkeitsgefühl zur Gruppe. Dies verbessert die Kommunikation und den Teamzusammenhalt, da sich die Mitglieder auf die positiven Eigenschaften der anderen konzentrieren. Darüber hinaus schafft das Erleben der Reaktionen der anderen beim Erhalten von Komplimenten eine Atmosphäre der Freundlichkeit und gegenseitigen Unterstützung, die für eine effektive Teamarbeit essenziell ist.