In questo gioco, i partecipanti si siedono in cerchio e ricevono ognuno un foglio di carta e una penna. Ognuno scrive il proprio nome in cima al foglio, poi lo passa alla persona a sinistra. Successivamente, ogni partecipante scrive una o due caratteristiche positive riguardo alla persona il cui nome è scritto in cima al foglio.
Dopo circa 1 minuto, i fogli di carta vengono nuovamente passati alla persona successiva a sinistra. Questo processo continua finché ciascuno ha scritto sul foglio di ogni altro partecipante. Alla fine, ciascuno recupera il proprio foglio. Per una migliore dinamica, è consigliabile raccogliere i fogli e distribuirli uno per uno in modo che tutti possano vedere la reazione degli altri scoprendo i commenti positivi su di loro. A seconda della composizione del gruppo, è anche possibile chiedere ai partecipanti di leggere la propria lista ad alta voce.
Dopo circa 1 minuto, i fogli di carta vengono nuovamente passati alla persona successiva a sinistra. Questo processo continua finché ciascuno ha scritto sul foglio di ogni altro partecipante. Alla fine, ciascuno recupera il proprio foglio. Per una migliore dinamica, è consigliabile raccogliere i fogli e distribuirli uno per uno in modo che tutti possano vedere la reazione degli altri scoprendo i commenti positivi su di loro. A seconda della composizione del gruppo, è anche possibile chiedere ai partecipanti di leggere la propria lista ad alta voce.
Questo gioco è particolarmente vantaggioso per il teambuilding poiché crea un ambiente in cui i partecipanti si sentono valorizzati e riconosciuti dai propri pari. Ricevendo commenti positivi, ciascuno rafforza la propria autostima e il senso di appartenenza al gruppo. Questo migliora la comunicazione e la coesione del team, poiché i membri si concentrano sulle qualità positive degli altri. Inoltre, vedere la reazione degli altri mentre ricevono complimenti crea un'atmosfera di benevolenza e supporto reciproco, essenziale per un lavoro di squadra efficace.