L'obiettivo di questo icebreaker è permettere ai membri di un gruppo di conoscersi meglio attraverso uno scambio ludico e interattivo.
Per iniziare, il gruppo viene diviso in diverse coppie. Ogni coppia ha cinque minuti affinché uno dei due membri faccia domande all'altro. Le domande si concentrano su aspetti come una qualità, un mestiere o un talento, con l'obiettivo di determinare quale potrebbe essere il superpotere del proprio interlocutore. Successivamente, l'interrogante disegna questo superpotere in tempo record. Dopo questi cinque minuti, i ruoli si invertono e l'altro membro della coppia pone domande e disegna a sua volta.
Per iniziare, il gruppo viene diviso in diverse coppie. Ogni coppia ha cinque minuti affinché uno dei due membri faccia domande all'altro. Le domande si concentrano su aspetti come una qualità, un mestiere o un talento, con l'obiettivo di determinare quale potrebbe essere il superpotere del proprio interlocutore. Successivamente, l'interrogante disegna questo superpotere in tempo record. Dopo questi cinque minuti, i ruoli si invertono e l'altro membro della coppia pone domande e disegna a sua volta.
Una volta che ogni coppia ha terminato i propri scambi e disegni, si riuniscono e presentano il loro compagno al resto del gruppo, mettendo in evidenza il superpotere scoperto. Questa attività dura al massimo 30 minuti ed è adatta per gruppi di 4 a 12 partecipanti.
Nell'ambito di un team building, questo gioco è particolarmente interessante perché incoraggia l'interazione individuale e crea legami tra i partecipanti. Facendo domande e ascoltando attivamente, i membri del gruppo imparano a conoscere aspetti spesso poco conosciuti dei loro colleghi, favorendo una migliore comprensione e complicità. Il disegno del superpotere aggiunge una dimensione creativa e divertente, permettendo ai partecipanti di uscire dal loro consueto ambito e di mostrarsi da un'angolazione diversa. Inoltre, la presentazione dei risultati all'intero gruppo rinforza la coesione e offre un'opportunità per celebrare le qualità uniche di ciascuno, contribuendo così a un'atmosfera positiva e collaborativa all'interno del team.